，在做好企業(yè)現(xiàn)有人員技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)新的人員招聘，做好人才儲(chǔ)備。在嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，公司也面臨壓力與考驗(yàn)，我們員工砥礪前行、同心協(xié)力，從上半年的工作中總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)與不足，積極整改，在下半年的工作中吐故納新，發(fā)展更好的信合。

隨后

，高業(yè)奎總工程師也從專業(yè)的角度分析了公司在技術(shù)方面存在的問(wèn)題與不足，他鼓勵(lì)大家積極學(xué)習(xí)新的技術(shù)軟件及實(shí)操技巧。努力做到“人無(wú)我有

，人有我優(yōu)”

，形成企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。只有成熟且先進(jìn)的技能

，才能使企業(yè)在行業(yè)屹立不倒

。

同時(shí)也對(duì)公司的發(fā)展給予新的期許，強(qiáng)調(diào)我們需要的不是沉醉于過(guò)去的收獲

，也不是懊惱于過(guò)去的點(diǎn)滴不足，我們應(yīng)該總結(jié)過(guò)去，展望未來(lái)。我們要深刻反思，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新